Hjem > Dialog om arbejde (DOA)

Dialog om arbejde (DOA)

Redskab til arbejdsrehabilitering

Dialog om arbejde (DOA) er et redskab, der giver støtte til at afklare personers mulighed for​​arbejdsrehabilitering og/eller joborienterede initiativer. Redskabet er udviklet af Eva Norrby og Irene Linddahl og kan købes gennem Sveriges Arbetsterapeuter.

Teoretiske grundlag: Model for Human (MOHO).

Målgruppe: alle mennesker i den erhvervsaktive alder.

Metode: selvvurdering, dialog og observation.

Det er primært ergoterapeuter der anvender redskabet, men andre faggrupper har også mulighed for at anvende redskabet i forbindelse med afklaring om erhvervsrettede aktiviteter. Udgangspunktet for anvendelse er, at dem der benytter redskabet har tilstrækkeligt kendskab til MOHO. Endvidere kan redskabet anvendes både individuelle og på gruppeniveau.

Overordnet består DOA af personens egen vurdering af 34 variabler indenfor fem fagområder:

• Selvbevidst, interesser og værdier.

• Roller og vaner.

• Fysisk evne.

• Organisatorisk og problemløsning færdigheder.

• Mulighed for at interaktion og kommunikation.

For yderligere oplysning se nedenstående link

Se her

Sidst opdateret
22.03.2017

Tilføj en kommentar

To prevent automated spam submissions leave this field empty.

Mest læste ydelses-beskrivelser